据了解，自2025年1月底起，缅甸劳工部已开始缩减向泰国、日本、韩国、新加坡和马来西亚等国输送劳工的人数，并采取配额限制措施。近期，有业内人士透露，相关部门可能进一步加强审核和管控，未来每月获批出国务工人员数量或将继续减少。

目前，各国劳务需求的批准名额已受到严格限制。据悉，每份用工需求文件每月仅允许输送约50名赴泰劳工、15名赴日劳工、10名赴韩劳工以及5名赴新加坡劳工。

受政策调整影响，部分已向劳务中介缴纳服务费并办理相关手续的求职者陷入长期等待。一些准备赴日、赴韩工作的申请者表示，为筹集出国费用不得不借贷，但由于出境时间迟迟无法确定，贷款利息不断累积，经济压力持续加大。

业内人士指出，劳务输出政策频繁调整，不仅增加了劳务中介机构的运营压力，也让大量等待出国务工的民众面临时间延误、额外支出及就业机会流失等问题。

目前，缅甸对部分年龄段男性出国务工仍实行限制措施，同时要求海外务工人员将工资的25%通过官方渠道汇回家庭，并依法缴纳相关税费。随着相关政策持续收紧，未来海外就业渠道是否进一步受限，受到社会广泛关注。